Заочна та вечірня форма Курси Інновація Іспанія , Барселона

Інновація

На освітніх курсах працюють досвідчені кваліфіковані викладачі, які допомагають студентам освоювати нові знання в певній галузі і з конкретної дисципліни. Курси можуть значно відрізнятися за тривалістю, обсягом досліджуваного матеріалу і змістом.

Якщо ви хочете бути незалежним консультантом, майстром 'и інноваційної буде неймовірно корисна для Вас. Магістра в галузі інновацій прийме вас через кроки збільшення нижньої лінії компанії і зниження їх накладні через винахідливий заходів.

Іспанія (ісп. España) є різноманітна країна обмін Піренейського півострова з Португалією в західній частині Середземного моря. Іспанія вважається екзотичною країною в Європі через його привітні жителі і спокійний спосіб життя. Нормальна тривалість для Університетські курси в Іспанії становить 4 роки, за винятком медицини і подвійних дипломів, які 6. Мадрид і Барселона відомих міст по всьому світу своєю кухнею, бурхливим нічним життям, і всесвітньо відомі фольклорні та урочистостей.

Будучи 2-й за величиною місто в Іспанії, Барселона є столицею Каталонії провінції. Вона налічує понад 4000 тисяч жителів. Це яскравий місто, що приймає тисячі туристів щороку. Вона є домом для Університету Барселони та інших.

Заочна та вечірня форма Курси для керівників та курси для підвищення кваліфікації: Іспанія ,, Барселона. Знайди всю інформацію про університети та про програми. До зва'язку з приймальною комісією 3 кліки!

Детальніше

виконавча програма в області цифрових інновацій людських ресурсів

inesdi - Digital Business School
Навчання в університеті / на кампусі або онлайн Заочна та вечірня форма 142 - 300 часів September 2017 Іспанія Мадрид Барселона + 1 більше

Трансформація HR і таланту, вплив нових технологій і прихильності співробітників в умовах безперервних змін є ключовим фактором для компаній S.XXI, які хочуть, щоб вижити і бути конкурентоспроможними. У новій цифровому середовищі, менеджери по персоналу повинні бути дуже близько до бізнесу і реагувати на нові виклики компаній і потребами їх людського капіталу. Будучи близько, щоб зрозуміти нові способи роботи, з баченням і творчості для досягнення інновацій. [+]

. Трансформація HR і таланту, вплив нових технологій і прихильності співробітників в умовах безперервних змін є ключовим фактором для компаній S.XXI, які хочуть, щоб вижити і бути конкурентоспроможними. У новій цифровому середовищі, менеджери по персоналу повинні бути дуже близько до бізнесу і реагувати на нові виклики компаній і потребами їх людського капіталу. Будучи близько, щоб зрозуміти нові способи роботи, з баченням і творчості для досягнення інновацій. Керівники області HR, фахівці з управління змінами, розкряжуванням і люди мають чудову нагоду заохочувати і вести цифрове перетворення організацій. Популярні теми Основні принципи Інтернету і його зв'язок з відділом кадрів Послідовне і професійне застосування Web 2.0 та соціальних мереж в функціях професійного HR Як стратегія Соціальні медіа інтегрована в традиційні функції людських ресурсів. Крок розробити план набору та відбору кандидатів через соціальні мережі. Оптимальне використання нових інструментів 2.0 в управлінні людьми; а також внутрішніх процесів навчання. Внутрішні комунікаційні платформи. Громади співробітників і внутрішніх соціальних мереж (RSI). Як позиціонувати свій бізнес на сучасному ринку праці. Нові особисті та соціальні навички , які дозволять вам , щоб збільшити вашу цифрову репутацію і підвищити свій особистий бренд. Програма Вступний модуль: Роль HR в перетворенні цифрових Модуль 1: Цифрові навички і особистий бренд Модуль 2: Цифрові канали Брендинг Корпоративний Роботодавець і Web Вакансії Модуль 3: E-Recruitment, набір і відбір талантів в соціальних медіа Модуль 4: Enterprise Соціальні мережі. Оцифровка процесів і HR Big Data Модуль 5: Нові професійні профілі і цифрове навчання Цифровий Досвід: події, які дадуть учасникам реалістичний погляд на навколишнє середовище. досвід цифровий Практичний семінар в... [-]

аспірантуру в галузі інновацій та дизайну мислення

Bau Design College of Barcelona
Навчання в університеті / на кампусі 1 рік October 2017 Іспанія Барселона

Інновації та інтернаціоналізація з'явилися як ключові стратегії в нинішніх економічних умовах. Нові екосистеми та бізнес-стратегії виникають в процесі зміни парадигми від проектування продукції до дизайну послуг. [+]

Аспірантуру в галузі інновацій та дизайну Думаючи Інновації та інтернаціоналізація з'явилися як ключові стратегії в нинішніх економічних умовах. Нові екосистеми та бізнес-стратегії виникають в процесі зміни парадигми від проектування продукції до дизайну послуг. Дизайн досвіду потрібно кілька кваліфікованих фахівців зі стратегічним і тактичним майстерністю при переміщенні клієнта / користувача в центр процесу проектування та бізнес-стратегії. Дизайн Мислення дозволило дизайнерові, щоб стати агентом змін в організації і діяти в якості важеля перетворення в цей новий спосіб роботи, що дозволяє інновацій в процесах, продукції, послуг, зв'язку та бізнес-стратегії. Для цього, а також на підставі Lean Start-до філософії, конкретні методи різних стадіях інноваційного циклу буде застосовуватися для розвитку клієнт, ціннісне пропозицію, Послуги проектування і процесів бізнес-моделі. Нові методи і процеси, які зроблять можливим вирівнювання бачення бізнесу і його ціннісне пропозицію з стратегій і принципів досвіду замовника. ЗАГАЛЬНІ ЦІЛІ НАВЧАННЯ Для придбання інструментів та знань для управління інновацій для розробки інноваційних продуктів, послуг, комунікацій та бізнес-модель, з організаційного впливу. Щоб дізнатися методи, набути досвіду і розвинути реальні проекти з використанням дизайну мислення методології проектування послуги і нові бізнес-моделі (Business Design & Lean запуску). НАВЧАЛЬНИЙ ПЛАН Це аспірантура ділиться на 4 модулі, четвертий будучи розробка проекту Final досліджень, щоб закінчити курс. Модуль I - Інновації в якості важеля для трансформації. Модуль II - Дизайн Мислення як парадигма інновацій. Модуль III - Технології дизайну Думаючи застосовується для Проектування послуг. Модуль IV - Заключний проект. МОЖЛИВОСТІ КАР'ЄРИ Інноваційний менеджер або консультант Дизайн науковий Взаємодія конструктора Інформаційний архітектор Візуальний конструктор UX прототипів Дизайнерські послуги Business Designer ЛИСТОК Змінити:... [-]

інновації архітектора: створення прорив компанії

IESE Business School, University of Navarra - Executive Education Department: Short Focused Programs
Навчання в університеті / на кампусі Заочна та вечірня форма 2 дні March 2018 Іспанія Барселона Мадрид + 1 більше

Інновації Архітектор: Створення Прорив компаній буде змінюватися так, як ви думаєте про інновацій і творчості у вашій організації. У цьому дуже інтенсивний дводенний програми, ви дізнаєтеся .... [+]

Інновації Архітектор: Створення Прорив компаній

Інновації Архітектор: Створення Прорив компаній буде змінюватися так, як ви думаєте про інновацій і творчості у вашій організації. У цьому дуже інтенсивний дводенний програму, ви дізнаєтеся, як прогрес від того, окремі ініціативи в кування потужну культуру безперервних інновацій.

Програма допомагає учасникам крана в кишені інновацій у своїх компаніях і озброює їх стратегій для стимулювання творчості в рамках всієї організації. Це не вступний курс з innovation.Rather, він призначений для менеджерів, які боролися в плані сприяння інноваціям та з перших рук жорсткі реалії водіння зміни. ... [-]